La presidenta de M\u00e9xico, Claudia Sheinbaum, firm\u00f3 una iniciativa para reformar la Ley Federal del Trabajo, con el fin de garantizar derechos laborales a los trabajadores y trabajadoras de plataformas digitales. La propuesta busca brindar acceso a la seguridad social a m\u00e1s de 658 mil personas en todo el pa\u00eds a trav\u00e9s del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), quienes trabajan en aplicaciones de reparto y otros servicios digitales.<\/p>\n\n\n\n
Sheinbaum destac\u00f3 que el objetivo principal de esta reforma es asegurar que estos trabajadores tengan derechos laborales, independientemente de la cantidad de horas que trabajen. \u201cAlgunos trabajar\u00e1n dos horas al d\u00eda, algunos ocho horas, y algunos incluso m\u00e1s, pero todos deben estar protegidos bajo la ley\u201d, explic\u00f3 la mandataria. El acceso a la seguridad social incluir\u00e1 la atenci\u00f3n m\u00e9dica por accidentes laborales y otros beneficios como el reparto de utilidades.<\/p>\n\n\n\n
La reforma tambi\u00e9n pretende mejorar las condiciones de vida de quienes se desempe\u00f1an en este tipo de empleos, proporcionando derechos que hasta ahora no se les hab\u00edan garantizado. Sheinbaum subray\u00f3 que esta iniciativa responde a la necesidad de regular este sector laboral en expansi\u00f3n. \u201cNo puede haber un esquema de trabajo que est\u00e9 fuera de la ley\u201d, afirm\u00f3.<\/p>\n\n\n\n
Una de las principales innovaciones de esta propuesta es su alcance, ya que son pocos los pa\u00edses que han implementado regulaciones similares para trabajadores de plataformas digitales. La presidenta destac\u00f3 que esta medida es una prioridad para su gobierno como parte del proyecto de la Cuarta Transformaci\u00f3n, cuyo enfoque es garantizar justicia y equidad en el \u00e1mbito laboral.<\/p>\n\n\n\n
Sheinbaum recalc\u00f3 que con esta reforma se busca equiparar los derechos de los trabajadores de plataformas con los de otros sectores formales, brind\u00e1ndoles acceso a beneficios como la seguridad social, que incluye atenci\u00f3n m\u00e9dica y prestaciones. Asimismo, la mandataria destac\u00f3 que este tipo de medidas son esenciales para garantizar el bienestar de todos los trabajadores en M\u00e9xico, sin importar su tipo de empleo.<\/p>\n\n\n\n
La iniciativa ser\u00e1 presentada al Congreso de la Uni\u00f3n para su an\u00e1lisis y discusi\u00f3n. De ser aprobada, representar\u00e1 un cambio significativo en la regulaci\u00f3n del trabajo en plataformas digitales, posicionando a M\u00e9xico como uno de los pocos pa\u00edses en ofrecer protecci\u00f3n laboral integral a este sector.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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